根据《立博集团2019年面向社会公开招聘工作方案》、《立博集团2019年第二批面向社会公开招聘专任教师公告》相关要求，立博认真组织实施2019年第二批专任教师招聘工作。

9月17日，公司参加了学校人事处组织召开的2019年第二批面向社会公开招聘专任教师工作会。会上通报了立博集团2019年第二批面向社会公开招聘立博专任教师岗位博士研究生应聘者报名情况。

9月19日，公司组织召开党政联席会议，研究、商定此次招聘专任教师岗面试（含试讲）考核的时间安排、地点、评委构成、评分标准、工作流程等具体细节。

10月10日上午9点半，立博2019年第二批专任教师岗位招聘面试（含试讲）在A12教学楼109教室进行。由立博经理蔡贤军担任招聘工作小组组长，湖北大学立博副经理熊友华担任首席专家评委。在试讲环节中，每位应聘者有15分钟时间进行命题说课。随后，进行5-10分钟的结构化面试。每位应聘者试讲和结构化面试结束后，评委对其政治素质、教学过程、综合表现、专业技能水平等进行打分，试讲和结构化面试分值各占50%。所有应聘者面试（含试讲）结束后，评委对每位应聘者进行无记名投票。

据悉，立博将结合学院实际工作需要，根据应聘者的得分、票数及排序情况，择优推荐专任教师岗位拟引进人选，并报学校审定。